Заочного отделения
Новые реквизиты для оплаты
р/с BY70AKBB36320626002256000000 внебюджетный
УНН 600043061
ОКПО 00750669
Банк
ЦБУ № 626 ОАО «АСБ Беларусбанк» (BIC) AKBBBY2X
Правила пользования мобильными телефонами и другой аналогичной аппаратурой во время учебного процесса в учреждении образования
Расписание занятий заочного отделения
| 1 курс | 2 курс | 3 курс | 4 курс |
| 19.18 Э (Скачать) | 17.35 М (Скачать) | ||
| 17.12 ОПП (Скачать) | |||
График образовательного процесса на 2020 год (Скачать)
Методический материал для учащегося заочного отделения
Рекомендации психолога
Как планировать свою деятельность
Специальность 2-74 01 32
«Управление в АПК».
Организация сельскохозяйственного производства (Скачать в формате pdf, 300 Kb)
Информационные технологии (Скачать в формате pdf, 2,2Mb)
Специальность 2 – 74 06 31
«Энергетическое обеспечение сельскохозяйственного производства» (ЭОСХП)
Основы инженерной графики (Скачать)
Основы электроники
Основы автоматики
Технология электромонтажных работ (Скачать)
Автоматизация технологических процессов (Скачать)
Электрооборудование с/х производства (Скачать)
Стандартизация и качество продукции (Скачать)
Электроснабжение (Скачать)
Теоретические основы электротехники (Скачать)
Электрические машины (Скачать)
Электрические измерения (Скачать)
Информационные технологии (Скачать в формате pdf, 2,2Mb)
Специальность 2 – 74 06 01
«Техническое обеспечение процессов сельскохозяйственного производства» (ТОПСХП)
Охрана труда
Основы теплотехники и гидравлики (Скачать)
Тракторы и автомобили (Скачать)
Производственная эксплуатация машинно-тракторного парка (Скачать)
Тематика курсовых проектов по ПЭМТП (Скачать)
Нормирование точности и технические измерения (Скачать)
Информационные технологии (Скачать в формате pdf, 2,2Mb)
Инженерная графика: КР№1 (Скачать) КР№2 (Скачать)
Уважаемые учащиеся дневной и заочной форм получения образования!
Доводим до вашего сведения изменения стоимости оплаты за обучение на 2019\2020 учебный год. Просим вас ознакомиться с приказом директора колледжа от 29.08.2019 №125/1, а также заключить дополнительные соглашения на своих отделениях.